Pondok Pesantren Modern Al-Husainy merupakan salah satu organisasi Islam
yang membantu dan membina santri dari segi agama yang mencakup akhlak Islami,
pembinaan yang terjadi di Pondok Pesantren Modern Al-Husainy dilakukan dari dua
segi yaitu komunikasi ke dalam dan komunikasi keluar. Metode pembinaan akhlak
islami santri dilakukan dengan menekankan kedisiplinan santri. Para pengurus
Pesantren mempunyai bentuk komunikasi tersendiri dalam membina santri di pondok
pesantren modern Al-Husainy.
Dari latar belakang masalah di atas maka muncul pertanyaan, bagaimana pola
komunikasi organisasi dalam membentuk akhlak islami santri di PPM Al-Husiny?
Bagaimana penerapan pola komunikasi organisasi dalam membentuk akhlak Islami
santri di PPM Al-Husainy? Apa pendukung dan penghambat dalam pembinaan
akhlak islami santri di PPM Al-Husainy dan solusinya?
Teori yang digunakan dalam penelitian ini adalah teori pola komunikasi yang
berlangsung sesuai struktur aliran pesan. Menurut Joseph A. Davito, pola komunikasi
dalam organisasi terjadi melalui lima bentuk, yaitu pola lingkaran, pola roda, pola y,
pola rantai, dan pola bintang/semua saluran. Pendekatan dalam penelitian ini
menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode deskriptif. Teknik pengumpulan
data dilakukan dengan observasi lapangan, wawancara mendalam, dan dokumentasi
berupa foto, catatan, arsip tertulis lainnya.
Pola komunikasi yang terjadi di PPM Al-Husainy ini yaitu pola komunikasi
dua arah (Two Way Communication) dengan pendekatan antara pengasuh dengan
santri, ustadz dengan santri, dan juga santri dengan para pengurus. Pola komunikasi
yang terjadi menghasilkan feedback dan kesamaan makna dalam proses penyampaian
pesan dengan menjalin komunikasi lateral/kesamping yang menyebar keseluruh
anggota organisasi.
Dalam prosesnya, penerapan pola komunikasi terjadi melalui 3 pola, pola
roda, pola lingkaran, dan pola bintang/semua saluran. Komunikasi dua arah menjadi
efektif ketika penerapan pola komunikasi dilakukan antara ustadz dengan santri,
karena menggunakan pendekatan kekeluargaan, seperti antara anak dan orangtuanya.
Hambatannya meliputi waktu, perilaku, dan lingkungan. Pendukungnya meliputi
pendekatan bahasa dan keaktifan para santri. Dapat disimpulkan bahwa, pola
komunikasi organisasi di PPM Al-Husainy menggunakan bentuk komunikasi roda,
lingkaran, dan bintang. Pembinaan akhlak Islami para santri melalui koordinasi
komunikasi ke dalam dan komunikasi keluar. Artinya komunikasi ke dalam melalui
para pengurus Pesantren, dan komunikasi ke luar melalui partisipasi lingkungan
sekitar Pesantren.
Keywords: Akhlak, Komunikasi, Organisasi, Pola, Pesantren